اختراعی جالب از اپل که استفاده از ساعتهای هوشمند را متحول میکند | بندهای عجیب!
تاریخ انتشار: ۱۱ خرداد ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۷۸۷۹۵۸۹
به گزارش همشهری آنلاین و به نقل از گیزموچاینا، اپل همیشه در نوآوری پیشرو بوده و حتی بند یا بندهای به ظاهر ساده برای اپل واچ نیز از روحیه خلاق آنها در امان نمانده است. در پتنتی که به تازگی اعطا شده، این شرکت برنامههایی را برای متحول کردن نحوه تعامل ما با اپلواچ از طریق بندهایی که میتوانند تنظیمات خودکار را راهاندازی و استفاده از بند را ردیابی کنند، ارائه کره است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
این شرکت قصد دارد با این ویژگی، اپلواچ را شخصیسازی کند و تجربه کاربری را بهبود ببخشد.ثبت اختراع با عنوان «شناسایی بند برای دستگاههای الکترونیکی پوشیدنی» فراتر از تشخیص اتصال یا جدا شدن باند است. ساعت قادر خواهد بود نوار خاصی را که به آن متصل شده، شناسایی کند. پس از شناسایی، ساعت از این اطلاعات برای راهاندازی اقدامات و عملکردهای مختلف استفاده میکند.
اپلواچ مجموعهای از عملکردهای بالقوه را پوشش میدهد که میتوانند با شناسایی بند ساعت مرتبط باشند. این امکانات عبارتند از راهاندازی برنامهها، باز کردن وبسایتها، راهاندازی تایمر، نمایش پیامها، ارائه هشدارها، برقراری ارتباط با دستگاههای دیگر و غیره.
این پتنت چندین روش برای شناسایی بند را توضیح میدهد. یکی از آنها شامل استفاده از کد QR است که در مقابل پشت ساعت قرار گرفته است. روش دیگر از نور ساطعشده از یک منبع استفاده میکند و از یک عنصر شناسایی روی بند ساعت منعکس میشود، که میتواند شامل الگوهایی باشد که طول موجهای خاصی از نور را منعکس میکنند.
علاوه بر تشخیص بند ساعت، اپل قصد دارد شخصیسازی و ردیابی استفاده را افزایش دهد. اپل واچ اطلاعات استفاده از قبیل تاریخ، زمان، مدت زمان، مکان، فعالیتها، بیومتریک کاربر و ویژگیهای محیطی مرتبط با هر بند را ثبت میکند. این دادهها بینش ارزشمندی را در مورد الگوهای استفاده و ترجیحات کاربران ارائه میدهد.
کد خبر 764336 منبع: همشهری آنلاین برچسبها شرکت اپل اختراع و اکتشاف اختراع - ثبت ساعت موبایل آیفونمنبع: همشهری آنلاین
کلیدواژه: شرکت اپل اختراع ثبت ساعت موبایل آیفون راه اندازی اپل واچ
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت www.hamshahrionline.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «همشهری آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۷۸۷۹۵۸۹ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
سوالات عجیب گوگل هنگام استخدام کارکنان خود
نادیا زکالوند: تصور کنید خودتان را برای مصاحبه شغلی در شرکت بزرگ فناوری گوگل آماده میکنید و ساعتها وقت برای مطالعه اختصاص میدهید اما موقع مصاحبه متوجه میشوید، فقط کافی بود خود را برای سوالهای پیچیده درباره قهوه و قهوهخانه (کافیشاپ) آماده میکردید. در واقع کسی باور نمیکند این دو فضای کاملا متفاوت در یکدیگر ادغام شوند!
نوشیدنیهای داغ کافئیندار و مراکز اطلاعات آنلاین هیچ شباهتی با هم ندارند، اما کارمند سابق گوگل میگوید، «مصاحبهکنندههای این شرکت هنگام مصاحبه با متقاضیان شغل، عاشق مطرح کردن پرسشهایی درباره قهوه و قهوهخانه هستند.»
مثلا، یکی از کارمندان خانم این شرکت میگوید موقع مصاحبه از او معمایی درباره قهوهخانه پرسیده بودند. معما این بود، «قهوهخانهای در سانفرانسیسکو وجود دارد و عرضه و تقاضای آن نامحدود است. به این معنا که قهوه این قهوهخانه هیچوقت تمام نمیشود و مشتریان هم دورادور قهوهخانه را گرفتهاند. قهوهخانه تقریبا ۴۶ مترمربع فضا دارد. این قهوهخانه روزانه چند فنجان قهوه آماده میکند؟
افراد برای این سوال، پاسخها گوناگونی دادهاند. یک نفر گفت، صفر-زیرا درباره کارکنان قهوهخانه صحبتی نشده بود.
دیگری گفت، اگر برای آماده کردن هر فنجان قهوه ۳۰ ثانیه وقت بدهیم، پس هر ساعت ۱۲۰ فنجان و در ۸ ساعت روز کاری ۹۶۰ فنجان میشود.
نفر دیگر هم گفت، «تعداد فنجانها اهمیتی ندارد، عرضه و تقاضا همیشه برابر خواهند بود.»
چهارمی گفت، «سوال بیشتر درباره تهیه قهوه است و کاری به روش سرو آن ندارد. بنابراین نیازی به فنجان نیست.»
نفر پنجمی هم به شوخی پاسخ داد: «نمیدانم. بد نیست، پاسخ آن را از موتور جستجوی گوگل بپرسیم.»
مصاحبهکنندههای گوگل میگویند، این نوع سوالها مهارتهای حل مساله و تصمیمگیری متقاضیان شغل را بدون اینکه خودشان متوجه شوند، محک میزند.
منبع:
ladbible
برای دسترسی سریع به تازهترین اخبار و تحلیل رویدادهای ایران و جهان اپلیکیشن خبرآنلاین را نصب کنید. کد خبر 1897280